Button-svg Transkribering

Löfven har 196 visstidsanställda på Regeringskansliet, konstaterar att det stundtals kan finnas behov i verksamheten

Redan medlem? Logga in

Få tillgång till alla inslag och transkriberingar från radio bubb.la

  • 20 euro/månad, ingen bindningstid
  • Alla 8 946 inslag från arkivet
  • Över 1 000 timmar ljudmaterial
  • Transkriberingar av alla inslag

För att bli prenumerant, gå till den här sidan:

Martin

Löfven har 196 visstidsanställda på regeringskansliet. Konstaterar att det stundtals kan finnas behov i verksamheten.

Boris

Rörelsen lyder ju alltid under egna regler. Det är bara vi andra som ska anpassa oss efter de regler de sätter upp.

Martin

Det här är något som sossarna har slagit på stora trumman för. Att andra inte ska ha visstidsanställda. Man pratar om rätten till heltid och ett fast arbete. Alla de här sakerna säger att... Stefan Löfven har själv sagt att det finns en oro över osäkra anställningar. Det är många ungdomar som sitter och väntar på ett sms. Och det är inte framtidens arbetsmarknad.

Och han tycker att det är viktigt att vi har objektiva visstidsanställningar. Och på Stig regeringskansli så har alltså Stefan Löfven 196 förmodat objektiva visstidsanställningar. Och vid årsskiftet så var det 191 så han har utökat antalet med 5 istället för att minska det. Man var ju ledsen att tänka att han skulle ha ett intresse av att göra. Och när man har en viss tidsanställning på regeringskansliet, det är en tjänsteman på näringsdepartementet, för detta tjänsteman, som berättar hur det funkar för honom.

Då fick han sin anställning för nyhet var sjätte månad, trots att det var egentligen en permanent tjänst, han jobbade alltid. Men var sjätte månad så fick han sluta, hans period löpte ut. Sen fick han vara arbetslös en vecka och sen fick han ett besked om en ny period. Det är så här det funkar på regeringskansliet och kommunikationsenheten på regeringskansliet säger att det är naturligt att det stundtals kan finnas behov av visstidsanställningar, till exempel vid tillfälliga förstärkningar i verksamheten.

Boris

Ja men det är inte ett argument som är giltigt för andra företag och organisationer. Det gäller bara Sosana.